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2022山西晋城高平市人民法院司法辅助人员招聘公告(20人)
根据工作需要,山西鑫富源人力资源派遣有限公司(以下简称:鑫富源人力资源公司),面向社会公开招聘20名司法辅助人员(其中法律事务助理6名、书记员8名、法警辅助人员6名),现将有关事项公告如下:
招聘岗位
招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,拥护党和国家大政方针,思想品德良好,遵纪守法;
2.工作态度积极,具有较强的事业心、责任感和良好的开拓创新精神;
3.身体健康,身体裸露部位无纹身,能够适应岗位工作需要;
4.具有较强的沟通、协调及应变能力;
5.掌握所应聘岗位的专业技能、业务流程;
6.服从工作岗位安排,有特殊技能的人才或特别优秀者可适当放宽条件;
报名方式
1.报名时间:
自2022年3月11日9:00—3月27日18:00止。
2.报名方式:线上报名
考试安排
1、初试
法律事务助理:理论考试
书记员:理论考试+速录测试
法警辅助人员:理论考试+体能测试
(1)理论测试:内容为公共基础知识和专业技能,主要测试应聘人员专业知识、业务能力、文字表达、分析判断和职业道德等综合素质。理论测试满分100分,时限为90分钟。
(2)速录测试:听打测试,采取播放录音,计算机中文录入的方式进行(输入法不限),听打时间为10分钟,语音播放速度每分钟100字,准确率×100分即为测试成绩。
(3)体能测试:考试内容为10米×4往返跑、男1000米跑(女800米)、立定跳远、纵跳摸高,满分均为100分,体能测试成绩为所有测试项目总成绩的平均分。
公司将根据报名情况择日组织考试,具体考试时间、地点、方式等相关事宜将通过鑫富源官网及公众号进行通知。
(4)初试成绩计算:
法律事务助理:初试成绩=理论成绩
书记员:初试成绩=理论成绩×60%+速录测试成绩×40%
法警辅助人员:初试成绩=理论成绩×40%+体能测试成绩×60%
2、面试测试
根据初试成绩从高到低进行排序,按照各岗位招聘人数1:2的比例确定参加面试的人选。岗位招聘人数未达1:2的比例的,全部人员进入面试环节。面试主要考察应聘人员的综合分析能力、应变能力、专业能力、语言表达能力、组织协调能力、团队意识和举止仪表等。面试满分为100分,时限为8-10分钟。放弃的应聘人员,取消其面试资格,所造成的空额按笔试成绩从高分到低分依次等额确定递补人员。
具体考试时间、地点、方式等相关事宜将通过鑫富源官网及公众号进行通知。
3、综合成绩
综合成绩(初试+面试)=初试成绩× 60 %+面试成绩×40 %。
当综合成绩出现并列时,按初试成绩由高分到低分的顺序确定入围体检名单。
来源:鑫富源人力资源
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